ਕੁਆਰਟੇਨ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਟੀਮ ਫਿਸ਼ਿਕਾਂ ਕਿਵੇਂ ਵਧ ਰਹੀ ਹੈ: ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਲਚਕੀਨ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਨਾਲ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ

ਸਿੱਕੇ -19 ਪੈਂਡੇਮਿਕ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਅਤੇ ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਅਤੇ ਕਾਰੋਬਾਰਾਂ ਲਈ ਅਨੁਕੂਲਤਾ, ਪੁਨਰ ਨਿਰਮਾਣ, ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਲਈ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਰੱਖਦਾ ਹੈ. ਟੀਮ ਫਿਸ਼ਕ ਵਿਖੇ, ਅਸੀਂ ਇਨ੍ਹਾਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਨਵੀਨਤਾ ਦੇ ਮੌਕਿਆਂ ਨੂੰ ਅਪਣਾਉਣਾ, ਕੁਆਰੰਟੀਨ ਦੀਆਂ ਕਮੀਆਂਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨ ਲਈ ਨਵੇਂ ਤਰੀਕੇ ਲੱਭੇ. ਇਸ ਲੇਖ ਵਿਚ, ਅਸੀਂ ਪੜਚੋਲ ਕਰਾਂਗੇ ਕਿ ਟੀਮ ਕਿਵੇਂ ਚੱਲ ਰਹੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੇ, ਜੋ੍ਰੇਟਿਵ ਨੂੰ ਲਾਭਕਾਰੀ, ਅਤੇ ਅਨਿਸ਼ਚਿਤ ਸਮੇਂ ਰਹਿਣ ਲਈ ਸਾਡੀ ਰਣਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਾ ਹੈ.

  1. ਰਿਮੋਟ ਕੰਮ ਨੂੰ ਹਾਸਲ ਕਰਨ ਨਾਲ: ਫਿਨਸਿਕਸ ਟੀਮ ਨੇ ਰਿਮੋਟ ਕੰਮ ਵਿੱਚ ਤਬਦੀਲ ਹੋ ਗਏ, ਵੱਡੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਗਲੇ ਲਗਾਉਣ ਨਾਲ ਸਾਨੂੰ ਉਤਪਾਦਕਤਾ, ਲਚਕਤਾ ਅਤੇ ਕਾਰਜ-ਜੀਵਨ ਸੰਤੁਲਨ ਬਣਾਈ ਰੱਖਣ ਲਈ ਸ਼ਕਤੀਸ਼ਾਲੀ, ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਘਰਾਂ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਸਹੂਲਤ ਤੋਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਸਾਜਾਇਆ.

  2. ਵਰਚੁਅਲ ਸਹਿਯੋਗ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨਾ: ਭੌਤਿਕ ਦੂਰੀ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਟੀਮ ਫਿਸ਼ਕ ਜੁੜੀ ਹੋਈ ਹੈ, ਵਰਚੁਅਲ ਸੰਚਾਰ ਟੂਲਜ਼ ਅਤੇ ਪਲੇਟਫਾਰਮਸ ਦੁਆਰਾ ਟੀਮ ਫਿਚੀਆਂ ਜੁੜੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਸਹਿਯੋਗੀ ਰਹਿੰਦੀਆਂ ਹਨ. ਰੋਜ਼ਾਨਾ ਵੀਡਿਓ ਮੀਟਿੰਗ, ਇੰਸਟੈਂਟ ਮੈਸੇਜਿੰਗ ਚੈਨਲ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਮੈਨੇਜਮੈਂਟ ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਨਿਰੀਖਣ ਅਤੇ ਸਹਿਯੋਗ ਦੀ ਸਹੂਲਤ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨਾ ਕਿ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰ ਜਾਣੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਇਕਸਾਰ ਰਹਿੰਦੇ ਹਨ.

  3. ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਤੰਦਰੁਸਤੀ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦੇਣਾ: ਚੁਣੌਤੀ ਭਰਪੂਰ ਸਮਿਆਂ ਦੇ ਦੌਰਾਨ ਸਾਡੀ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਤੰਦਰੁਸਤੀ ਇੱਕ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਤਰਜੀਹ ਹੈ. ਟੀਮ ਫੋਰਕਿਕਸ ਖੁੱਲੇ ਸੰਚਾਰ, ਹਮਦਰਦੀ ਅਤੇ ਸਹਾਇਤਾ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਦੇਖਭਾਲ ਅਤੇ ਹਮਦਰਦੀ ਦਾ ਸਭਿਆਚਾਰ ਪੈਦਾ ਕਰਦੀ ਹੈ. ਨਿਯਮਤ ਚੈਕ-ਇਨ, ਵਰਚੁਅਲ ਟੀਮ ਨਿਰਮਾਣ ਦੀਆਂ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ, ਅਤੇ ਤੰਦਰੁਸਤੀ ਦੀਆਂ ਪਹਿਲਕਦਮੀਆਂ ਕਮਿ community ਨਿਟੀ ਅਤੇ ਸੰਪਰਕ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨ, ਮਾਨਸਿਕ ਅਤੇ ਭਾਵਨਾਤਮਕ ਲੰਸ਼ਕਾਂ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ.

  4. ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਅਨੁਕੂਲ: ਅਨਿਸ਼ਚਿਤਤਾ ਦੇ ਸਾਹਮਣਾ ਵਿੱਚ, ਟੀਮ ਦੇ ਫੈਕਟਰੀ ਨੇ ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਅਨੁਕੂਲਤਾ ਨੂੰ ਅਪਣਾਇਆ ਹੈ, ਸਾਡੇ ਗ੍ਰਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਵਿਕਾਸਸ਼ੀਲ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਉੱਦਮ ਅਤੇ ਰਚਨਾਤਮਕ ਹੱਲ ਕੱ .ਣ ਲਈ. ਵਰਚੁਅਲ ਸੁੰਦਰਤਾ ਸਲਾਹ-ਮਸ਼ਵਰੇ ਅਤੇ support ਨਲਾਈਨ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਕਰਨ ਲਈ, ਅਸੀਂ ਨਿਰੰਤਰ ਵਿਕਾਸ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਕਰਵ ਦੇ ਅੱਗੇ ਨਿਰੰਤਰ ਵਿਕਾਸ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ.

  5. ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਅਤੇ ਲਚਕੀਲੇ ਰਹੋ: ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ, ਟੀਮ ਫਾਸ਼ਿਕਾਂ ਇਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਅਤੇ ਲਚਕੀਲੀ ਮਾਨਸਿਕਤਾ ਨੂੰ ਬਣਾਈ ਰੱਖਦੀ ਹੈ, ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਸਿੱਖਣ ਦੇ ਮੌਕਿਆਂ ਦੇ ਮੌਕਿਆਂ ਵਜੋਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਹਨ. ਸ਼ੁਕਰਗੁਜ਼ਾਰੀ, ਆਸ਼ਾਵਾਦੀ ਅਤੇ ਸਖਲੇਪਨ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਕਰਕੇ, ਅਸੀਂ ਲਚਕੀਲੇ ਅਤੇ ਕਿਰਪਾ ਨਾਲ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹਾਂ, ਇਕ ਟੀਮ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿਚ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਯੂਨਾਈਟਿਡ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਜੋੜ ਕੇ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹਾਂ.

ਸਿੱਟਾ: ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਅਸੀਂ ਕੁਆਰੰਟੀਨ ਦੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਤੇ ਜਾਦੀਆਂ ਹਾਂ, ਟੀਮ ਫਿ .ਸਿਕਸ ਸਾਡੇ ਗਾਹਕਾਂ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕਰਨ, ਸਾਡੀ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕਰਨ, ਸਾਡੀ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕਰਨ, ਸਾਡੀ ਟੀਮ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਦੀ ਸੇਵਾ ਕਰਨ, ਸਾਡੀ ਸੇਵਾ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨ ਲਈ ਵਚਨਬੱਧ ਹੈ. ਰਿਮੋਟ ਕੰਮ ਨੂੰ ਗਲੇ ਲਗਾ ਕੇ, ਵਰਚੁਅਲ ਸਹਿਯੋਗ ਨੂੰ ਯਾਦ ਕਰ ਕੇ, ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਤੰਦਰੁਸਤੀ, ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਅਨੁਕੂਲ ਮਾਨਸਿਕਤਾ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖਣ, ਅਸੀਂ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੀਆਂ ਅਨਿਸ਼ਚਿਤਤਾਵਾਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ ਤਰੱਕੀ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ. ਇਕੱਠੇ ਮਿਲ ਕੇ, ਅਸੀਂ ਇਨ੍ਹਾਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਤਿਆਗ ਕਰਨ, ਉੱਤਮ ਵਚਨਬੱਧਤਾ ਅਤੇ ਇਕ ਸਾਂਝੀ ਵਚਨਬੱਧਤਾ ਤੇ ਜਾ ਰਹੇ ਹਾਂ, ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਟੀਮ ਨੂੰ ਪਹਿਲਾਂ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਲਚਕੀਲਾ ਅਤੇ ਵਧੇਰੇ ਲਚਕੀਲਾ ਉਭਰਦਾ ਹੈ.

Back to blog